WSLASHFreedom with structure.

Iedereen kan nu bouwen met AI. WSLASH richt de organisatie eromheen in.

Wat bouwen we, wie is eigenaar, welke spelregels gelden en hoe houden we overzicht? WSLASH helpt organisaties om AI-gedreven ontwikkelen goed in te richten, vanuit één afdeling: een Center of Enablement (CoE).

Herken je dit?

Er wordt volop gebouwd. Het geheel ziet niemand.

Teams en losse makers bouwen apps, agents en automatiseringen. Elke oplossing werkt op zichzelf. Wat ontbreekt, is de afspraak over wie kiest, wie draagt, hoeveel ruimte iemand krijgt en wie het geheel ziet.

Dit is geen technisch probleem. Het is een organisatievraagstuk. Dat is wat WSLASH inricht.
Herkennen jullie meer? Doe de snelle check →
Wat er draaitVoorbeeld
  • Assistent voor klantvragenAgentGeen eigenaar
  • Koppeling met het zaaksysteemAutomatiseringTwee keer gebouwd
  • Pilot dossiercheckAppDagelijks gebruikt, geen beheer
  • Samenvat-agentAgentOnbekend bij security
  • Wat levert het op?DirectieAlleen een lijst
Hoe ver een organisatie is, zie je aan wat er rond de toepassingen is geregeld. Het aantal toepassingen zegt daar weinig over.
Wat WSLASH doet

WSLASH richt in. De business blijft eigenaar.

Een ontwikkelafdeling waar AI-agents bouwen

Product owners uit de business zetten hun wensen op een gedeeld bord. Een bouwstraat van AI-agents bouwt, test en documenteert. Mensen beoordelen en besluiten. WSLASH richt de afdeling in en stuurt het proces.

Businesszet de wens op het bord
Agentsbouwen, testen en documenteren
Mensenbeoordelen en accepteren
  • De business beslist over prioriteit, acceptatie, kosten en stoppen.
  • Controles lopen zoveel mogelijk automatisch en worden zwaarder naarmate het risico groter is.
  • De bouwstraat zelf heeft een eigenaar, afspraken en ondersteuning.

De omvang van het team volgt hoeveel mensen verantwoord kunnen beoordelen, niet hoeveel er gebouwd kan worden.

Een Center of Enablement opzetten

Een kleine kern die de basis, routes en spelregels regelt, zodat mensen zelf verantwoord met AI kunnen bouwen. WSLASH zet die kern op en laat hem meegroeien, van eerste toepassing tot vaste werkwijze.

AI-governance die past bij het risico

Spelregels, ontwikkelruimtes en toetsing die meegroeien met de gevolgen van een toepassing. Met aansluiting op de AI-verordening en de AVG.

Waar staan jullie?

Een korte zelfscan laat zien waar jullie staan en wat de volgende stap is. Wil je dat onderbouwd laten zien aan het bestuur of een toezichthouder, dan volgt een AIF Maturity Assessment, met bewijs per domein.

Zo werkt een traject

Klein beginnen, met echte toepassingen

Je hoeft geen programma te starten. Je begint klein en besluit steeds op basis van wat je ziet.

  1. Kennismaking en zelfscan

    Samen met WSLASH bepalen jullie waar jullie staan. Verschil van mening is ook informatie.

  2. Een sponsor en een CoE-lead

    Iemand met mandaat die knopen doorhakt, en iemand met tijd om de eerste toepassingen te begeleiden.

  3. Eén of twee echte toepassingen

    Met echte gebruikers en een eigenaar uit de business die ja of nee mag zeggen.

  4. Een besluitdatum

    Dan besluit je op bewijs: doorgaan, bijsturen, opschalen of stoppen.

Wat bewust nog niet hoeft:Een groot programmaEen nieuw platform voorafGoedkeuring voor elk idee
Over WSLASH

Samen doen

WSLASH B.V. is een Nederlands bedrijf dat organisaties helpt om AI-gedreven ontwikkelen in te richten, met AIF als eigen werkwijze.

De business blijft altijd eigenaar van wat er gebouwd wordt. WSLASH zorgt dat die verantwoord kan laten bouwen en dat het geheel bestuurbaar blijft.

Waar de naam vandaan komt. W/ is gamertaal voor with: samen. De slash staat voor Hak, de achternaam van de oprichter. Het motto: do IT W/.

De werkwijze achter WSLASH

Adaptive Intelligence Framework

Alles wat WSLASH doet, volgt AIF: een eigen werkwijze om AI-gedreven ontwikkelen te organiseren, van eerste experiment tot vaste praktijk. Vijf fasen beschrijven hoe een organisatie groeit. Zes domeinen zijn daarbij altijd actief.

  1. PROVEBewijs dat het werkt
  2. ENABLEMaak het herhaalbaar
  3. ORCHESTRATEBestuur het geheel
  4. AMPLIFYVermenigvuldig wat bewezen is
  5. ADAPTBlijf bijsturen

Zes domeinen, in elke fase actief

Value Ownership Guardrails Foundation Competence Landscape
Veelgestelde vragen

Wat organisaties vaak vragen

Wat is AI-governance?

AI-governance is hoe een organisatie bepaalt wat er met AI gebouwd en gebruikt wordt, wie daarvoor verantwoordelijk is, binnen welke spelregels, en hoe ze overzicht houdt.

Goede governance maakt de veilige route ook de makkelijkste route. Meer formulieren helpen daar niet bij; vaste routes, een eigenaar per toepassing en toetsing die past bij het risico wel.

Wat is het verschil tussen AI-beleid en AI-governance?

AI-beleid legt vast wat wel en niet mag. AI-governance zorgt dat het in de praktijk gebeurt: wie beslist, wie eigenaar is, welke spelregels gelden bij welk risico en hoe de organisatie overzicht houdt.

Beleid zonder governance blijft op papier.

Wat is een Center of Enablement?

Een Center of Enablement (CoE) is een kleine kern die het mogelijk maakt dat mensen in de organisatie zelf verantwoord met AI bouwen. Het zorgt voor de basis, vaste routes, spelregels en overzicht.

Een Center of Excellence bouwt vaak zelf of keurt alles goed. Een Center of Enablement doet geen van beide: wie de waarde claimt, blijft eigenaar.

Hoe organiseer je vibecoding in een organisatie?

Vibecoding is bouwen door in gewone taal met AI te werken. Daardoor kan iedereen in de organisatie apps en automatiseringen maken. Verbieden werkt niet: dan verdwijnt het uit beeld.

Beter is om het een plek te geven: een vrije ruimte om te leren zonder gevoelige gegevens, een begeleide route met een eigenaar en een register voor wat blijft, en toetsing die zwaarder wordt naarmate de gevolgen groter zijn. Dat richt WSLASH in, vanuit een Center of Enablement.

Bouwt WSLASH zelf AI-toepassingen?

WSLASH richt in. In een AI-ontwikkelafdeling bouwen AI-agents de toepassingen, beoordelen mensen het resultaat en stuurt WSLASH het proces.

De business blijft eigenaar van elke toepassing en beslist over prioriteit, acceptatie, kosten en stoppen.

Wat is AIF?

AIF staat voor Adaptive Intelligence Framework: de eigen werkwijze van WSLASH om digitaal en AI-gedreven ontwikkelen te organiseren, met vijf fasen en zes domeinen. Op de AIF-pagina staat het hele verhaal.

Hoe beginnen we?

Met een kennismaking en een zelfscan. Daarna kies je één of twee echte toepassingen, met een eigenaar uit de business en een besluitdatum.

Een groot programma of een nieuw platform vooraf is niet nodig.

do IT W/

IT samen doen. Daar staat de naam voor.

Contact

Kennismaken met WSLASH

Bouwen jullie al met AI en willen jullie weten waar jullie staan en wat de volgende stap is? Stuur een bericht.

Twijfel je of een gesprek zinvol is? Doe eerst de snelle check, in één minuut.